為了把西藏黨委組織部、自治區(qū)人事廳、編辦機(jī)關(guān)建設(shè)成為忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的表率部門(mén),建設(shè)成為黨員之家、干部之家、知識(shí)分子之家、人才之家,使組工干部真正成為政治堅(jiān)定的模范、對(duì)己清正的模范、對(duì)人公正的模范、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格的模范、對(duì)外平等的模范,特制定如下行為規(guī)范。
一、政治堅(jiān)定第一條始終刻苦學(xué)習(xí)黨的基本理論。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念,牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
第二條始終保持政治上的清醒與堅(jiān)定。善于從政治上觀察和處理問(wèn)題。深刻認(rèn)識(shí)新的歷史條件下反分裂斗爭(zhēng)的新形勢(shì),深入研究組織、人事、編制工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,并認(rèn)真加以解決。選拔干部注重政治表現(xiàn),考錄公務(wù)員(工作人員)嚴(yán)把政治標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展黨員嚴(yán)格政治條件。
第三條始終嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。忠于黨、忠于祖國(guó)、忠于人民,自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上同以胡錦濤同志為總書(shū)記的黨中央保持高度一致,認(rèn)真落實(shí)區(qū)黨委、政府的指示,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,確保政令暢通。
第四條始終堅(jiān)持馬克思主義“四觀”。牢固樹(shù)立馬克思主義祖國(guó)觀,堅(jiān)定不移地揭批達(dá)賴(lài),反對(duì)分裂,維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一;牢固樹(shù)立馬克思主義民族觀,堅(jiān)持“三個(gè)離不開(kāi)”方針和“五湖四?!痹瓌t,自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié);牢固樹(shù)立馬克思主義宗教觀,按照區(qū)黨委提出的“劃清兩個(gè)界限,盡到一個(gè)責(zé)任”的政策原則和工作要求辦事,理直氣壯地宣傳唯物論和無(wú)神論;牢固樹(shù)立馬克思主義文化觀,堅(jiān)持“揚(yáng)棄”的方針,繼承和弘揚(yáng)藏民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,善于借鑒和吸收各民族優(yōu)秀文化成果。
二、對(duì)己清正第五條堅(jiān)持秉公辦事,一身正氣。加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩做事,清清白白做官。在黨員發(fā)展、干部選拔、人員調(diào)動(dòng)、組織公招、職稱(chēng)評(píng)定等工作中出以公心,照章辦事。
第六條堅(jiān)持淡泊名利,甘為人梯。以黨的事業(yè)為重,甘當(dāng)伯樂(lè),舉賢薦能。敢講真話(huà),敢報(bào)實(shí)情,敢于堅(jiān)持原則。不計(jì)較個(gè)人得失,不利用職權(quán)和工作之便追名逐利,謀求個(gè)人升遷。
第七條堅(jiān)持艱苦奮斗,勤儉樸素。繼承和弘揚(yáng)“老西藏精神”,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,管得住小節(jié),守得住清貧,耐得住寂寞,抗得住誘惑,不參與賭博,不出入不健康的娛樂(lè)場(chǎng)所,不在出差時(shí)要求有關(guān)單位給予特殊照顧和服務(wù)。
第八條堅(jiān)持克己奉公,拒腐防變。不參加可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng),不在家里接待和處理與當(dāng)事人有關(guān)的公務(wù),不接受服務(wù)對(duì)象的禮品、禮金,不利用職權(quán)和工作之便打招呼聯(lián)系工程或參與經(jīng)商活動(dòng)。
三、對(duì)人公正第九條選人用人要客觀公正。認(rèn)真貫徹《干部任用條例》規(guī)定的原則、標(biāo)準(zhǔn)、條件、程序和紀(jì)律,堅(jiān)持用正確的政績(jī)觀全面準(zhǔn)確地了解干部,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)干部,客觀公正地推薦干部,科學(xué)合理地使用干部。
第十條招錄人員要公開(kāi)透明。在公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、公開(kāi)招考機(jī)關(guān)工作人員和公開(kāi)考錄國(guó)家公務(wù)員工作中堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,及時(shí)將選拔、招考、考錄的職位、原則、條件、程序和紀(jì)律向廣大黨員、干部和群眾公布,自覺(jué)接受人民群眾和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。
第十一條人員調(diào)動(dòng)要出以公心。嚴(yán)格遵守人事調(diào)動(dòng)的有關(guān)政策規(guī)定,堅(jiān)持按原則辦事,按規(guī)定辦事,按程序辦事,嚴(yán)禁利用職權(quán)為親朋好友的調(diào)動(dòng)開(kāi)方便之門(mén)。
第十二條職稱(chēng)評(píng)定要體現(xiàn)公平。嚴(yán)格職稱(chēng)評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序,始終堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,嚴(yán)禁搞不正之風(fēng)。
四、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格第十三條嚴(yán)于律己。自重、自省、自警、自勵(lì)。不該說(shuō)的話(huà)堅(jiān)決不說(shuō),不該去的地方堅(jiān)決不去,不該做的事堅(jiān)決不做,不該交的朋友堅(jiān)決不交。
第十四條嚴(yán)守紀(jì)律。自覺(jué)遵守組織紀(jì)律,不違反各項(xiàng)規(guī)章制度;自覺(jué)遵守人事紀(jì)律,不利用手中的權(quán)力為親戚朋友謀取私利;自覺(jué)遵守保密紀(jì)律,守口如瓶,不泄露組織人事工作秘密。
第十五條嚴(yán)格程序。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持按程序辦事,不越權(quán),不越位,自覺(jué)做到堅(jiān)持程序一步不缺,履行程序一步不錯(cuò)。
第十六條嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,辦文、辦事、辦會(huì)一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,精益求精,既講工作效率,又確保工作質(zhì)量。
五、對(duì)外平等第十七條增強(qiáng)公仆意識(shí)。擺正位置,甘當(dāng)公仆,謙虛謹(jǐn)慎,平等待人,對(duì)外交往或協(xié)商工作不口大氣粗、盛氣凌人。
第十八條增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,熱忱為基層、為工作對(duì)象服務(wù),誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事,盡心竭力解難題。
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