嚴金海在自治區(qū)人社廳調(diào)研時強調(diào)

堅持改善民生凝聚人心 讓服務人民的工作更有力度更有溫度

陳永奇一同調(diào)研

本網(wǎng)拉薩5月15日訊（記者 馮驥）近日，區(qū)黨委副書記、自治區(qū)主席嚴金海赴自治區(qū)人力資源和社會保障廳調(diào)研。他強調(diào)，要始終把改善民生、凝聚人心作為工作出發(fā)點和落腳點，突出就業(yè)優(yōu)先、聚焦人才發(fā)展、兜牢民生底線，讓服務人民的工作更有力度、更有溫度。

區(qū)黨委副書記、自治區(qū)常務副主席陳永奇一同調(diào)研。

在社會保險經(jīng)辦服務大廳，嚴金海與辦事群眾、工作人員親切交談，仔細詢問服務內(nèi)容、辦理時長等情況，得知為便捷群眾，正在探索開展社區(qū)街道、金融網(wǎng)點就近辦理業(yè)務后，他指出，要多舉措提供更優(yōu)質(zhì)更便捷的服務，為群眾、企業(yè)創(chuàng)造良好的辦事服務和營商環(huán)境。在勞動保障監(jiān)察接待服務大廳，嚴金海詳細了解根治欠薪工作開展情況，他指出，要倍加珍惜榮譽，繼續(xù)緊盯重點領域，強化聯(lián)合懲戒，確保農(nóng)民工按時足額拿到辛苦錢、血汗錢。觀看高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)展播時，嚴金海指出，2017年以來，我區(qū)應屆畢業(yè)生市場就業(yè)率達到70%以上，特別是去年2400名西藏籍高校畢業(yè)生實現(xiàn)區(qū)外就業(yè)，這是擇業(yè)觀念發(fā)生根本性變化的有力表現(xiàn)，要繼續(xù)用溫馨的服務、有效的舉措，幫助高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變觀念，更好實現(xiàn)就業(yè)。在專業(yè)技術人員管理處，嚴金海指出，要加大職稱評審向基層傾斜力度，讓基層人才更有“盼頭”，留住人才。

座談會上，嚴金海強調(diào)，人力資源和社會保障都是為人民服務，關鍵是要抓住人民、人才、人心。

要突出就業(yè)優(yōu)先，進一步加大對市場就業(yè)典型人物宣傳，政治上多關心先進典型，樹好旗幟，引導全社會特別是青年群體積極轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，更好實現(xiàn)個人價值；整合利用好各類資源，加大農(nóng)牧民轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓的實效性和針對性，讓老百姓真正想學的能學會、學會后能就近實現(xiàn)就業(yè)；加大城鎮(zhèn)困難群體就業(yè)幫扶力度，讓廣大人民群眾共享改革發(fā)展成果。要聚人才，用好國家賦予西藏特殊優(yōu)惠政策，既要事業(yè)留人、感情留人，更要待遇留人，鼓勵引導人才向基層一線流動。要兜牢民生底線，時刻把群眾冷暖放在心中，把群眾身邊的小事當做我們的大事來抓，做到“應保盡保、保障到位”，真正讓“保障網(wǎng)”成為“安全網(wǎng)”“放心網(wǎng)”。要加強自身建設，落實好全面從嚴治黨主體責任，改進作風、狠抓落實，守好底線、不碰紅線，當好黨委政府的“放心人”、人民群眾的“貼心人”。