謝通門縣卡嘎鎮(zhèn)推動改進作風狠抓落實走深走實

全區(qū)改進作風狠抓落實動員部署會召開以來，謝通門縣卡嘎鎮(zhèn)明確具體措施，制訂切實可行的實施方案，強化督查反饋，切實把黨員干部的精力和注意力轉(zhuǎn)移到改進作風狠抓落實工作上來，確保各項工作在真抓實干中“有聲有色”。

提升捍衛(wèi)“兩個確立”、踐行“兩個維護”的政治意識，彰顯政治本色。嚴格執(zhí)行“第一議題”“第一遵循”制度，將學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要指示批示精神作為“第一議題”納入黨委會、理論學習中心組學習會、周例會、支部學習會中，不斷引導(dǎo)黨員干部用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。組織黨員干部設(shè)計制作領(lǐng)袖卡，并擺放在辦公室醒目位置，切實把堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”注入到黨員干部的血脈和靈魂深處；扎實抓好九屆縣委共性問題整改，深入推進黨建示范點建設(shè)，在解決共性問題的基礎(chǔ)上，自查個性問題17個，制定整改措施28條，建立長效機制7個，全力推進整改工作落實見效。

提升堅守初心、心系群眾的宗旨服務(wù)意識，彰顯為民本色。聚焦“群眾辦事難”問題，常態(tài)化開放行政便民服務(wù)大廳，設(shè)置社保、綜治、財務(wù)、退役軍人事務(wù)等窗口，安排專人輪班坐崗，減省非必要簽字審批程序，便捷辦事渠道、精簡辦事流程，力爭讓辦事群眾少進一扇門、少簽一個字、少蓋一個章，為群眾辦事大開方便之門；聚焦“村干部應(yīng)付繁”問題，合并清理本級工作微信群10個，解決了工作微信群“通知不斷”“圖文資料充斥”，村干部“信息不斷”“忙于回復(fù)”等困擾，將村干部從繁冗信息中解放出來，把精力和注意力放在服務(wù)群眾上來；聚焦“領(lǐng)導(dǎo)干部思路窄”問題，明確“黨政主要領(lǐng)導(dǎo)跑遍所有村、科級干部經(jīng)常深入聯(lián)系村”工作原則，進一步明確指導(dǎo)聯(lián)系點和調(diào)研工作任務(wù)，推動科級干部深入基層調(diào)研，面對面指導(dǎo)工作；聚焦“入戶效率低”問題，以“一卡通”惠民資金專項治理為契機，通過“全體出動、整村推進、全面覆蓋”方式，建立基層治理數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)全鎮(zhèn)數(shù)據(jù)共享，減少非必要數(shù)據(jù)核實工作，提高為民辦事效率。截至目前，全鎮(zhèn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入已完成總進度的61.1%，涉及群眾1065戶、4460人。

提升迎難而上、破除瓶頸的真抓實干意識，彰顯擔當本色。深化“干部大講堂”活動，讓黨員干部既當“講師”、又做“學員”，時刻保持“本領(lǐng)恐慌”的緊迫感。提出以“提筆能寫、開口能講、遇事能解、辦事能成”為目標的人才培養(yǎng)計劃，設(shè)材料組、解說組、矛盾糾紛疏導(dǎo)組、群眾工作組4個專項組，科級干部幫帶一般干部，著力培養(yǎng)一批在各自領(lǐng)域能獨當一面、業(yè)務(wù)精湛、能力突出的行家里手。落實專題研究制度，建立重點工作清單，每月定期召開專題工作會議，研究部署重點工作，定目標、定任務(wù)、定人員、定時間，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。同時，深化黨組織標準化規(guī)范化建設(shè)，統(tǒng)籌推進機關(guān)、衛(wèi)生院、派出所等行業(yè)領(lǐng)域黨建工作，完成機關(guān)第一、第二黨支部合并工作，選派精干力量進入支委班子，成立5個黨小組，嚴格落實“三會一課”要求，有效解決機關(guān)黨支部“組織生活不規(guī)范”“黨員教育不經(jīng)?！钡葐栴}。

提升刀刃內(nèi)向、刮骨療毒的自我革命意識，彰顯從嚴本色。全面落實管黨治黨主體責任，馳而不息推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，深入推進警示教育，堅持監(jiān)督執(zhí)紀問責從嚴，引導(dǎo)教育黨員干部自覺把鐵的紀律融入靈魂血脈之中。

此外，卡嘎鎮(zhèn)對2名違反法律法規(guī)、黨紀黨規(guī)的黨員給予開除黨籍處分，對1名違反黨紀國法的村黨支部書記給予開除黨籍、免除職務(wù)處分，并向本人宣告、向全鎮(zhèn)黨員通報，有效增強了廣大黨員遵規(guī)守紀的思想自覺和行動自覺，進一步提升了黨員隊伍的純潔性。（記者 次仁片多 索朗瓊珠）