亞東縣為駐村工作提供組織保障

本網(wǎng)日喀則1月2日電（記者　張斌）新一輪駐村工作開展以來，亞東縣以深化干部駐村工作為抓手，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，加強(qiáng)協(xié)調(diào)督導(dǎo)，為持續(xù)做好駐村工作提供了堅強(qiáng)的組織保障。

選優(yōu)訓(xùn)強(qiáng)駐村工作隊隊員。一是隊員優(yōu)質(zhì)化。亞東縣以“三個不選派”為標(biāo)準(zhǔn)（即身份不符合要求的不選派，個人現(xiàn)職工作表現(xiàn)不出色的不選派，身體患有重大疾病的不選派），對各單位上報人選進(jìn)行逐一審核，堅持好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)原則，確保了工作隊成員素質(zhì)達(dá)標(biāo)。同時，堅持科學(xué)搭配、合理劃分原則，采取每個工作隊至少配備1名漢族干部、2名懂藏漢雙語干部的分配方式，切實做到工作隊藏漢族干部搭配合理、綜合素質(zhì)較強(qiáng)、會做基層工作，二是培訓(xùn)實效化。為使新一輪駐村干部順利接好強(qiáng)基惠民活動接力棒，平穩(wěn)有序推進(jìn)駐村工作。亞東縣舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)強(qiáng)基礎(chǔ)惠民生活動第六批駐村工作隊隊長崗前培訓(xùn)班，圍繞如何落實好“5＋3”駐村工作任務(wù)，進(jìn)一步幫助隊員掌握政策、明晰任務(wù)、熟悉方法，扎實深入推進(jìn)駐村工作；聘請優(yōu)秀教師，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)基辦、駐村隊員舉辦了村（居）干部文化素質(zhì)提升工程師資培訓(xùn)班，采取現(xiàn)場教學(xué)的方式，開展《藏語文》《漢語》《數(shù)學(xué)》教學(xué)工作，全面提升了駐村干部教學(xué)素質(zhì)。

協(xié)調(diào)督導(dǎo)駐村工作成效。亞東縣強(qiáng)基辦深入村（居）一線，采取實地檢查、查閱資料、聽取匯報等方式已開展調(diào)研5次，積極探索深化干部駐村工作的長效機(jī)制，總結(jié)推廣駐村工作的新經(jīng)驗新做法新成效。按照每月全面普查、每周重點抽查、平時隨機(jī)復(fù)查要求，積極協(xié)調(diào)巡回檢查組，強(qiáng)化巡回檢查工作，堅持實地查、電話查、網(wǎng)絡(luò)查（微信視頻查崗）等形式相結(jié)合，對駐村工作開展各種形式的督查，著重了解駐村工作隊員在崗情況、八項重點任務(wù)完成情況，幫助查找分析存在的問題與不足，促進(jìn)干部駐村工作的有效開展。