西藏自治區(qū)外事辦公室2025年度急需緊缺人才引進公告

為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，進一步做好招才引智工作，吸引更多人才進藏建藏，推進新時代外事工作高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就西藏自治區(qū)外事辦公室2025年度急需緊缺人才引進公告如下。

一、引進計劃

西藏自治區(qū)外事辦公室計劃引進尼泊爾語專業(yè)碩士研究生及以上學歷急需緊缺人才1名。

二、引進條件

（一）應當具備下列資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.政治立場堅定；

3.具有強烈的事業(yè)心和責任感；

4.具有良好的思想品德和職業(yè)道德；

5.具備服務西藏、奉獻西藏的精神；

6.身體健康，適應高原環(huán)境；

7.年滿十八周歲，年齡原則上不超過35周歲（1990年7月1日以后出生）；

8.具有研究生學歷和碩士及以上學位的應屆、往屆畢業(yè)生；

9.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，牢固樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀和宗教觀，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，政治立場堅定，在鑄牢中華民族共同體意識、反對分裂、維護祖國統(tǒng)一等政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。

（二）不符合引進的主要情形

1.未取得畢業(yè)證或?qū)W位證的；

2.在校期間受過處分的；

3.在各級各類招錄中被認定有舞弊等違反錄用紀律行為的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.因違法犯罪受過刑事處罰的；

6.違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

7.已被黨政機關(guān)事業(yè)單位錄用為正式工作人員或尚未與企業(yè)解除勞動合同關(guān)系的；

8.其他不宜引進情形的。

三、引進程序

（一）報名時間及方式

自公告發(fā)布之日起，至2025年5月31日截止，請將報名表、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)電子注冊備案表、學籍驗證報告、個人信用報告、身份證掃描件等材料發(fā)送至郵箱：qiangjiban＠163.com。

（二）資格審查

西藏自治區(qū)外事辦公室人事處按照相關(guān)要求，對報名人員的畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)電子注冊備案表、學籍驗證報告、個人信用報告等進行審核，確定參加筆試人員名單。

（三）筆試面試

考試總成績由筆試和面試成績組成，筆試成績和面試成績分別占50％。筆試重點測查政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)知識和實際能力，具體方式根據(jù)報名情況確定。根據(jù)筆試成績從高到低的順序確定進入面試人選。筆試和面試時間、地點、形式等事宜另行通知。

（四）體檢和考察

根據(jù)引進對象考試總成績，按1：1的比例，從高分到低分的順序，確定進入體檢和考察人選。體檢的項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執(zhí)行。體檢須在具有三級甲等公務員體檢資質(zhì)的公立醫(yī)院進行，體檢費用由引進對象自理?？疾旃ぷ饔晌鞑刈灾螀^(qū)外事辦公室人事處具體組織實施。

（五）審批和公示

各考錄環(huán)節(jié)工作完成后，根據(jù)考生的資格審核、筆試面試、體檢、考察等情況提出擬引進人員名單，按程序經(jīng)研究審批同意后進行公示。

（六）錄用派遣

公示無異議或不影響引進的，辦理錄用派遣手續(xù)，并與引進人員簽訂在藏工作年限不少于5年的協(xié)議，明確雙方權(quán)利與義務，存入引進人員檔案。

四、政策待遇

按照西藏自治區(qū)急需緊缺人才引進相關(guān)福利待遇執(zhí)行。

五、紀律與監(jiān)督

在引才過程中，確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

六、政策咨詢及報名電話

西藏自治區(qū)外事辦公室人事處：0891－6171891、0891－6360875

附件：西藏自治區(qū)外事辦公室2025年度急需緊缺人才引進報名表

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