“2019年,我有幸參加了在南京舉辦的第一屆‘格桑花開’大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)營(yíng),正是這次特訓(xùn)營(yíng)讓我找到了就業(yè)創(chuàng)業(yè)的方向,由衷感謝黨和政府給我們大學(xué)生提供這么好的機(jī)會(huì)?!蔽鞑啬窀裆;ㄩ_大學(xué)生創(chuàng)業(yè)管理有限公司負(fù)責(zé)人頓珠次仁感慨地說。
和許多剛畢業(yè)就陷入迷茫的大學(xué)生一樣,畢業(yè)于西南民族大學(xué)的頓珠次仁,在畢業(yè)季也面臨了就業(yè)的抉擇困境。2019年11月,南京市推出了“格?;ㄩ_”大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)營(yíng),采用“1+3+N”模式(即:封閉式訓(xùn)練1個(gè)月,見習(xí)實(shí)習(xí)3個(gè)月,拿到N個(gè)管理工具、掌握N個(gè)技能,開創(chuàng)在南京就業(yè)創(chuàng)業(yè)、在西藏就業(yè)創(chuàng)業(yè)等N個(gè)可能性),組織首批32名墨竹工卡籍大學(xué)生參加,頓珠次仁便是其中之一。
特訓(xùn)營(yíng)為西藏大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)打開了新的思路。為持續(xù)支持大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),墨竹工卡縣不斷拓展和深化“格?;ㄩ_”大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)營(yíng)活動(dòng),創(chuàng)新性地開展了墨竹“格?;ㄩ_人才+”計(jì)劃以及“格桑花開”成長(zhǎng)營(yíng)、成長(zhǎng)學(xué)院等系列活動(dòng),深入挖掘高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)潛力,積極拓展就業(yè)渠道,為大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提供了有力的支撐。
參加特訓(xùn)營(yíng)培訓(xùn)后,頓珠次仁于2020年返回墨竹工卡縣,創(chuàng)辦了西藏墨竹格?;ㄩ_大學(xué)生創(chuàng)業(yè)管理有限公司。如今,頓珠次仁的創(chuàng)業(yè)之路已走過5個(gè)年頭,公司的營(yíng)業(yè)額持續(xù)增長(zhǎng),同時(shí)一直帶動(dòng)著當(dāng)?shù)卮髮W(xué)生和群眾的就業(yè)。
“我能夠勇敢地踏出創(chuàng)業(yè)的第一步,離不開南京市就業(yè)援藏的創(chuàng)新舉措,所以公司名字也是我對(duì)這一舉措的感激之情?!鳖D珠次仁滿懷感激地說。
自2019年以來,墨竹工卡縣已累計(jì)開展了五屆“格桑花開”大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)特訓(xùn)營(yíng)、一屆成長(zhǎng)營(yíng)以及兩屆成長(zhǎng)學(xué)院,通過“訓(xùn)練+跟崗見習(xí)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能”模式開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),幫助大學(xué)生做好從校園到社會(huì)、從課堂到企業(yè)的就業(yè)準(zhǔn)備。這些活動(dòng)的就業(yè)率達(dá)到100%,開創(chuàng)了墨竹工卡縣人才培養(yǎng)和大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的新實(shí)踐。成長(zhǎng)學(xué)院已累計(jì)培訓(xùn)高校畢業(yè)生近600人次,他們已成為墨竹工卡縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生力軍。
除了回到家鄉(xiāng)的大學(xué)生,還有走出家鄉(xiāng)的大學(xué)生也受益匪淺。畢業(yè)于南京信息工程大學(xué)法學(xué)與公共管理學(xué)院法學(xué)專業(yè)的常萌秋,家在拉薩。2024年4月,他成功入職南京市溧水區(qū)發(fā)展和改革委員會(huì)。
還在讀大三時(shí),常萌秋就經(jīng)常關(guān)注拉薩的官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)上的就業(yè)援藏專項(xiàng)招聘政策?!拔铱吹焦倬W(wǎng)上江蘇省每年為西藏籍高校畢業(yè)生提供很多援藏事業(yè)崗位、國(guó)企崗位和非公企業(yè)崗位,并且采取放寬學(xué)歷、專業(yè)和崗位要求的政策,按照筆試面試總成績(jī)依次選崗,與招聘單位簽訂協(xié)議。我特別心動(dòng),為面試筆試做了充足的準(zhǔn)備,最終順利留在了南京工作?!背C惹镎f。
近年來,江蘇省就業(yè)援藏專項(xiàng)招聘的影響力和吸引力持續(xù)攀升,招聘數(shù)量和崗位質(zhì)量均穩(wěn)居援藏省市前列。江蘇省就業(yè)援藏專項(xiàng)招聘已成為西藏籍高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、奔赴區(qū)外就業(yè)、增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)的優(yōu)質(zhì)平臺(tái),贏得了廣大畢業(yè)生的一致好評(píng)。
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