洛扎縣紀委監(jiān)委：著力打造“隊伍強 干部硬”的紀檢監(jiān)察鐵軍

今年以來，山南市洛扎縣紀委監(jiān)委緊緊圍繞十九屆中央紀委四次全會“把隊伍建強、讓干部過硬”的目標要求，堅持練好“三字訣”，鍛造過硬“鐵身板”，助力全縣紀檢監(jiān)察干部素質(zhì)再提升、本領再突破、作風再優(yōu)化。

“學”在日常，淬煉過硬思想。依托中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站、學習強國、“雪域清風”“清廉山南”“洛扎風紀”微信公眾號等媒體平臺，利用業(yè)務會、支部學習會采取集中學習、個人自學、交流研討的方式，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想和中央紀委19門培訓課程內(nèi)容，助推學習常態(tài)化；組織開展警示教育、以考促學等活動，把教育融入黨員干部日常工作和生活中，確保學習效果不打折、政治素養(yǎng)大提升。今年以來，集中組織各類學習22次，觀看警示教育片2次，知識測評1次。

“練”在經(jīng)常，鍛造過硬本領。運用跟班跟案學習、問題線索指定辦理等形式“實戰(zhàn)練兵”，通過“老帶新”、業(yè)務科室跟蹤指導等方式，圍繞“公文處理、信訪接待、線索摸排、案件審查”等中心業(yè)務開展培訓，不斷提升紀檢監(jiān)察干部辦文辦事辦案能力，培養(yǎng)工作“多面手”。今年以來，安排“老帶新”幫扶年輕干部5人，選派縣鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察干部到自治區(qū)紀委、市紀委鍛煉4人次，指定鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委處置問題線索4件。

“嚴”在平常，錘煉過硬作風。緊盯“關鍵少數(shù)”強化日常監(jiān)督，組織各科室及時梳理崗位廉政風險點44個，按照高、中、低三類風險等級分類，明確防控措施、責任人，健全完善管理制度，全面預警防范；常態(tài)化開展談心談話，全面及時掌握干部思想動態(tài)，對發(fā)現(xiàn)的問題及早提醒、早教育，嚴防“燈下黑”。今年以來，開展談心談話21人次。（洛扎縣紀委監(jiān)委）